毎月の掛け金に対して、加入者本人が預貯金や株式などの運用方法を選び、その結果次第で将来受け取れる年金額が決まる制度。従来の仕組みとは違い、企業が掛け金運用のリスクを負わずにすむ。
企業が従業員のために掛け金を拠出する「企業型」と、自営業者らが自分で拠出する「個人型」がある。年金資産は個人ごとの口座で管理され、転職先などに移管することができる。
※本記事は公開時点で確認できる法令・制度に基づいて解説しています。これらは改正される可能性があるため、実際の売買や相続・贈与などの際は最新情報をご確認ください。
